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我们中介的小时工,要提前多长时间办理离职手续?

时间:2025-06-10|栏目:宁波鄞州区律师|
小时工提前离职需提前1个月书面申请。依据《劳动法》,未提前通知可能影响工资结算及离职证明出具。《劳动法》规定,劳动者未提前通知离职,公司可扣除部分工资作为补偿,且离职手续办理时间受公司效率影响。
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小时工离职需提前准备。操作如下:首先,提前1个月书面通知公司;其次,与公司人事协商离职日期及手续办理;最后,按约定时间完成工作交接并等待离职证明出具。
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小时工离职常见处理为提前1个月书面告知公司。具体离职时间需与公司协商,效率高则快,反之则慢。选择处理方式时,应优先考虑公司规定与劳动法要求,确保双方权益。

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