到了退休年龄但社保缴费未满15年，我可以申请延

可以申请延期退休以继续缴纳社保。分析：根据我国相关法律规定，到达退休年龄但社保缴费未满15年的职工，可以选择继续工作并缴纳社保费，直至满足最低缴费年限要求。这通常需要与用人单位协商并达成一致，同时需确保单位愿意继续为你缴纳社保。提醒：若用人单位拒绝协商或无法达成一致，且你急需解决社保问题以确保退休后的生活保障，这表明问题已比较严重，应及时寻求劳动仲裁委员会或法律专业人士的帮助。
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具体操作：1.**与用人单位协商**：明确表达你的需求，即延期退休并继续缴纳社保，同时了解用人单位的意见和条件，双方达成共识后签订书面协议。2.**申请劳动仲裁**：若协商不成，可向当地劳动仲裁委员会提交仲裁申请，提供相关证据材料，如劳动合同、社保缴费记录等，由仲裁委员会进行裁决。3.**提起法律诉讼**：若对劳动仲裁结果不满，可向人民法院提起诉讼，请求法院判决用人单位继续为你缴纳社保直至满足最低缴费年限要求。在诉讼过程中，需准备充分的证据材料，并遵循法院的诉讼程序。请注意，在处理此类问题时，务必保留好所有相关证据材料，以便在必要时提供证明。
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处理方式：从法律角度，处理此类问题主要有两种方式：一是与用人单位协商延期退休并继续缴纳社保；二是若协商无果，可申请劳动仲裁或提起法律诉讼，要求用人单位履行相关义务。选择建议：首选与用人单位协商，因为这通常是最快捷且成本最低的方式。若协商不成，再考虑通过法律途径解决。